Идея "бирюзовых" компаний как целостных, эволюционирующих, живых организаций захватила бизнес-сообщество.Существуют ли такие компании на самом деле и можно ли перенять их опыт? Как построить компанию нового типа - без традиционной иерархии и бюрократии, эффективную и гибкую? Почему руководителям принципиально понимать, какие ценности доминируют в человеке, коллективе или обществе? На все эти вопросы отвечает спиральная динамика - модель эволюции ценностных систем. Она описывает инструменты, которые помогут выйти за пределы старых, авторитарных моделей лидерства и менеджмента.
Biblioqrafik təsvir
Спиральная динамика на практике: модель развития личности, организации и человечества / Д. Бек, Т. Ларсен, С. Солонин [и др.]; пер. с англ. М. Попова; науч. ред. А. Беляев; ред. О. Улантикова.- М.: Альпина Паблишер, 2023.- 382 с.